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La Banque Mondiale cherche à recruter de jeunes cadres arabophones
La Banque Mondiale cherche à recruter de jeunes cadres arabophones issu(e)s de la région Moyen-Orient et Afrique du nord.
Les candidat(e) devraient être spécialisé(e)s dans un domaine lié aux opérations de la banque mondiale- par exemple : économie, éducation, finance, santé publique, sciences sociales, sciences de l’ingénieur, urbanisme ou gestion des ressources naturelles.
Les candidat(e)s doivent :
- Avoir des qualifications exceptionnelles, un diplôme avancé (de 2ème ou 3ème cycle) et au moins 03 ans d’expérience professionnelle.
- Avoir une maîtrise parfaite (à l’oral et à l’écrit) de l’arabe et de l’anglais – le français serait un atout mais n’est pas exigé.
- Avoir d’excellentes aptitudes de communication, de travail en équipe et de travail en milieu multiculturel.
- Avoir 35 ans ou moins.
Ci-dessous les liens internet à consulter pour déposer la candidature et pour les critères de sélection :
Critères de sélection : http://menablog.worldbank.org/files/smart_tors.pdf.
Les candidatures doivent être envoyées à madame Christiane Youakim(cyouakim@worldbank.org) au plus tard le 22 juillet 2012.
La banque mondiale s’engage en faveur de la diversité en matière de sexe, de nationalité, de culture et de formation universitaire. Les personnes en situation de handicap sont également priées de déposer leur candidatur
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